Manajemen Talenta Kabupaten Trenggalek
proses sistematis dalam pengelolaan pegawai Aparatur Sipil Negara (ASN) untuk mengidentifikasi, mengembangkan dan menempatkan pegawai sesuai dengan kompetensi, kinerja, dan potensi mereka guna mendukung pencapaian tujuan Pemerintah Kabupaten Trenggalek